Tout cela se passe au US semble t'il. L'affaire est liée semble-t-il au non partage des dividendes exceptionnels de l'entreprise. Mais ce que je voulais mettre en valeur, c'est que la rebellion en interne vient des forums proposés aux salariés sur l'intranet. En cela, en France, ce serait une révolution.

Mais en plus la réponse est aussi sur l'intranet et par un message vidéo de la Direction. Si là on n'est pas dans le nouveau visage du dialogue social 2.0, je me fais moine.

Est-ce que l'un comme l'autre sont envisageable et gérable en France? Je le crois et ce sera très dur pour tous ceux qui se seront battus contre.

A lire l'article de Toby Ward : http://www.intranetblog.com/

xavier Aucompte Actu web 2.0 1 commentaire Lu 685 fois

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